Devenez notre partenaire.
Influencez les tendances mondiales en RH
- Plus d'opportunités commerciales.
- Élargissez l'audience cible de votre entreprise.
- Exploitez de nouvelles opportunités de marché.
- Développez de meilleures stratégies de marque.
Remplissez le formulaire pour vous inscrire
Chargement du formulaire...
Nos partenaires de prestige
Vantage Circle et PeopleStrong travaillent ensemble pour automatiser les récompenses et la reconnaissance afin d'améliorer l'expérience et l'engagement des employés au sein des organisations.
Le partenariat avec Zoho People offre des solutions percutantes aux RH pour améliorer l'engagement des employés et augmenter la rétention, en automatisant les programmes de récompenses et de reconnaissance sur le moment.
Vantage Circle et Adrenalin s'associent pour offrir une expérience employé enrichie à leurs clients. Les deux organisations, spécialisées dans l'expérience employé, bénéficieront de solutions d'engagement de premier plan.
Le produit SaaS RH stratégique d'intelliHR permettra l'adoption des solutions de récompenses et de reconnaissance simplifiées et alimentées par l'IA de Vantage Circle pour bâtir de meilleures cultures de travail.
Grâce à ce partenariat, nous espérons tirer parti de nos services d'avantages sociaux pour offrir à nos clients une solution complète de santé et de protection sociale des employés.
Le partenariat Freshteam facilitera les fonctions RH essentielles et offrira une plateforme fluide pour reconnaître les employés et réduire les pertes liées aux départs volontaires.
Le partenariat avec Peak Performance aidera les RH à améliorer l'engagement et à fidéliser les meilleurs talents grâce à des programmes de récompenses simples et équitables favorisant une grande culture de travail.
Vantage Circle et Leena AI s'associent pour offrir une utilisation fluide des deux produits et la meilleure expérience utilisateur, en comblant le fossé entre l'intégration des employés et une expérience employé transparente.
Vantage Circle s'associe à Paradiso pour renforcer l'engagement des employés et favoriser une expérience employé authentique et dynamique pour les entreprises de toutes tailles.
Vantage Circle s'associe à BHyve pour transformer l'expérience employé dans les entreprises à forte culture de la connaissance. Ce partenariat enrichira les fonctionnalités de gamification de BHyve.
Vantage Circle s'associe à Yellow.ai pour améliorer l'engagement des employés en automatisant les workflows EX de bout en bout et en offrant un accès instantané à l'information sur tous les canaux.
Bundle Benefits et Vantage Circle s'associent pour aider les employés à donner le meilleur d'eux-mêmes dans leur vie professionnelle et personnelle.
Vantage Circle s'associe à Fitmate Coach pour offrir aux employés un accompagnement personnalisé par des coachs santé experts, les aidant à développer des habitudes durables.
A Better Living propose du coaching en bien-être émotionnel et du contenu d'aide personnelle aux utilisateurs de Vantage Fit pour une santé physique et mentale épanouie.
Vantage Circle et Wellness Seekers Academy s'associent pour permettre aux entreprises d'adopter des expériences de bien-être transformationnelles et orientées résultats.
Heyy est une entreprise de soins en santé mentale qui exploite la connexion humaine pour résoudre les problèmes d'accessibilité. Ce partenariat vise à améliorer les soins de santé mentale dans les organisations du monde entier.
Vantage Circle s'associe à Mantra Care pour créer une solution tout-en-un soutenant le bien-être et l'engagement des employés.
Vantage Circle s'associe à Acru pour accompagner les employés dans leur parcours d'épargne et d'investissement grâce à des produits financiers adaptés à leurs besoins.
Vantage Circle s'associe à HealthifyMe pour proposer des solutions personnalisées aidant les individus à atteindre leurs objectifs de santé grâce à la technologie.
Breath Hub et Vantage Fit s'associent pour engager une révolution mindful, où les employés utilisent la respiration pour gérer le stress, améliorer leur concentration et libérer leur plein potentiel.
Manoshala et Vantage Fit s'associent pour répondre au bien-être holistique des employés en entreprise grâce à des outils créatifs couvrant les cinq piliers du bien-être.
Rejoignez-nous pour un partenariat gagnant-gagnant
Devenez partenaire revendeur
- Vous avez des relations solides dans la communauté HCM & Talent Management ? Référencez notre plateforme et percevez une commission fixe à chaque conversion réussie.
- Choisissez votre niveau de participation : simple recommandation ou gestion complète du processus de vente avec partage des revenus à long terme.
- Sélectionnez le modèle commercial de votre choix : prix de transfert, prix groupé ou commission fixe.
- Profitez des services de marque blanche pour proposer la plateforme Vantage Circle sous votre propre marque.
Devenez partenaire d'intégration
- Intégrez Vantage Circle pour offrir à vos clients l'une des plateformes d'engagement et de bien-être des employés à la croissance la plus rapide.
- Donnez à vos clients un accès facile à la plateforme Vantage Circle via SSO avec votre plateforme.
- Résolvez des problèmes de gestion des talents plus importants grâce à des intégrations avancées sur de nombreux cas d'usage.
- Permettez une intelligence transversale pour vos clients grâce aux corrélations entre les deux plateformes, créant ainsi de nouvelles opportunités de revenus.
Devenez partenaire de la connaissance
- Contribuez à nos initiatives de connaissance et de contenu pour co-créer des lieux de travail heureux et productifs.
- Rejoignez notre Centre d'Excellence et explorez des opportunités de conseil sur des sujets liés à l'engagement des employés, aux récompenses & à la reconnaissance ou au bien-être en entreprise.
- Rédigez des articles pour notre blog ou devenez animateur du Vantage Influencers Podcast pour des conversations inspirantes avec des leaders reconnus.
Pourquoi nous choisir comme partenaire ?
Plus d'opportunités
Vous vendez des solutions RH essentielles aux départements RH, mais n'avez pas encore exploité la popularité croissante des technologies d'engagement & de reconnaissance.
Grandissons ensemble
Vous conseillez les entreprises sur les stratégies d'engagement & de récompenses, mais elles se tournent vers d'autres pour la technologie & l'automatisation.
Apportez de la crédibilité
Vos clients achètent des récompenses chez vous, mais utilisent le logiciel d'un autre pour gérer les workflows.
Augmentez vos revenus
Vous vendez des solutions conseil aux RH, mais peinez à augmenter significativement vos revenus à chaque compte client.
Pérennisez votre activité
Vous vendez aux entreprises, mais vos revenus sont ponctuels et non récurrents.
Restez pertinent
Vous êtes un intégrateur logiciel mondial, mais vous manquez la révolution du « Futur du Travail ».





















