Entdecken Sie unsere Geschichte

Wir helfen Unternehmen weltweit, eine zufriedenstellende Mitarbeitererfahrung zu schaffen & bedeutungsvolle Verbindungen unter Kollegen durch innovative Anerkennungs- & Wellness-Lösungen zu fördern

Zum Team beitreten

Unsere Geschichte

Alles begann im Jahr 2010 mit der Vision, Unternehmen weltweit dabei zu helfen, erfolgreiche Arbeitskulturen zu schaffen. Wir glauben, dass ein positives und engagiertes Arbeitsumfeld der Schlüssel zu einer glücklichen und gesunden Belegschaft ist.

Im Laufe der Jahre sind wir gewachsen und haben uns weiterentwickelt, aber unser Enthusiasmus für die Verbesserung der Mitarbeitererfahrung ist unverändert geblieben. Heute bieten wir stolz preisgekrönte Anerkennungs- und Wellness-Lösungen für 700+ globale Unternehmen an.

Unsere
Mission

In den nächsten fünf Jahren zur weltweit führenden Mitarbeiterengagement-Plattform zu werden.

Unsere
Vision

Mit Technologie als Fundament ist es unsere Vision, eine Welt zu schaffen, in der sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt, engagiert und inspiriert fühlt, sein Bestes zum Erfolg seiner Organisation beizutragen.

Unsere Reise

Von bescheidenen Anfängen zu epischen Erfolgen

2010-11
Bescheidene Anfänge
- Unsere Reise begann mit einer Vision für bessere Arbeitsplätze
- Vantage Perks gestartet und über 10.000 Nutzer erreicht
2017
Produkterweiterung
- Vantage Rewards und Vantage Fit gestartet
- Über 1 Million Nutzer weltweit erreicht
2019-20
Globale Skalierung
- Vantage Pulse gestartet
- Zu einer globalen Gemeinschaft von 1M+ HR-Fachleuten geworden
2023-24
Auszeichnungen & Wachstum
- Prestigeträchtige Baker's Dozen und Brandon Hall Auszeichnungen gewonnen
- Unser nordamerikanisches Team erweitert
- Büro in Calgary, Kanada eröffnet
2025
Neuausrichtung & Neuerfindung
- Vantage Rewards in Vantage Recognition umgewandelt

Unsere Reise durch die Zeit

Unsere Kernwerte

Es sind die Werte, die persönliche und kollektive Ziele vereinen

Lernen

Wir erwerben kontinuierlich neue Fähigkeiten und Wissen, passen uns an veränderte Umstände an und bleiben wettbewerbsfähig.
Verantwortung

Wir übernehmen Verantwortung für unser Handeln und halten uns selbst für die Erfüllung unserer jeweiligen Aufgaben rechenschaftspflichtig.
Teamarbeit

Wir arbeiten als ein gemeinsames Team mit einem gemeinsamen Engagement für Exzellenz auf ein gemeinsames Ziel hin.
Agilität mit langfristiger Vision

Wir sind agil, anpassungsfähig, offen für Veränderungen und haben eine langfristige Vision bei der Erreichung unserer Ziele.
Wohlbefinden

Von körperlicher Fitness bis zur psychischen Gesundheit glauben wir daran, jeden Aspekt des Wohlbefindens zur Lebensweise zu machen.
Datengestützte Entscheidungen

Wir stellen sicher, dass unsere Entscheidungen evidenzbasiert sind und frei von persönlichen Vorurteilen oder äußerem Druck.